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Formation innovante > Efficacité professionnelle

Charisme, Confiance et Leadership.

Management relationnel

Cette formation intitulée « Charisme, Confiance et Leadership » va vous permettre d'acquérir des méthodes et découvrir des outils puissants de développement personnel dont vous avez besoin pour atteindre plus facilement vos objectifs personnels et professionnels.

 

Voici les objectifs que cette formation va vous permettre d’atteindre :

  • Programme
  • Les + BIOSENS

1- Apprendre à se connaitre et se comprendre.

Développer le charisme, la confiance et le leadership implique une connaissance profonde du comportement humain et de votre propre fonctionnement. Cet apprentissage vous permettra de gagner en conscience et en maitrise de soi.

Découvrir les différentes dimensions du comportement relationnel (comportement d'adaptation et comportement naturel; comportement de conviction et comportement de défense...)
Faire le point sur vos préférences comportementales.
Acquérir une base solide de connaissances en développement personnel pour mieux percevoir et analyser vos réflexes, vos habitudes en situation de communication et  de conviction.
Améliorer votre conscience de vous-même.
Gagner en intelligence et en maitrise de soi en apprenant à pratiquer l’auto-observation, la prise de recul, le méta-positionnement.
Comprendre l’impact de vos comportements et émotions sur vos relations.
Apprendre à lâcher prise pour aller plus loin dans le développement de tous vos potentiels.

    • Alternance d’apports théoriques et d’auto-diagnostics pour faire émerger de nouvelles perceptions et de nouvelles ressources
    • Exercice de communication
    • Mises en situation et débriefing
    • Capsules pédagogiques

2- Gagner en confiance et en aisance relationnelle.

Dans cette étape, vous allez apprendre à reconnaitre vos axes de progrès et apprécier les forces de votre style de personnalité afin d'avoir une auto-évaluation plus fiable et plus précise sur vos réels potentiels. Développer un regard plus juste et objectif sur vous-même.

Comprendre les mécanismes de la confiance et de l’estime de soi.
Identifier vos forces pour les renforcer et transformer vos faiblesses en axes de progrès.
Vous libérer de vos comportements-refuges.
Vivre en accord avec vos motivations profondes et vos valeurs.
Savoir se positionner par rapport aux autres dans son environnement immédiat.
Accepter le regard des autres sur soi et apprendre à s'ouvrir à l'autre
Découvrir le registre de l’autre et se mettre sur la même longueur d’onde.
S’entrainer au calibrages, au mimétisme et  à l’empathie.
Communiquer de manière convaincante.
Identifier vos réactions face au stress.

    • Alternance d’apports théoriques et de mises en situation issues du contexte pro
    • Validation des acquis
    • Débriefing et conseils personnalisés
    • Capsules pédagogiques

4- Maitriser les techniques du savoir- faire relationnel et du savoir-être profesionnel.

L'affirmation de soi consiste en attitude qui permet d'exprimer clairement ses opinions et ses besoins.Vous allez découvrir une véritable méthode d'entrainement à l'affirmation de soi.

Améliorer son aisance à l'oral.
Trouver les « bons mots, les mots justes ».
Travailler sa voix, utiliser son regard.
Concilier la forme et le fond.
Trouver la bonne distance conversationnelle.
Développer son sens de l'improvisation, de l'éloquence, stimuler sa créativité.
Maîtriser les techniques pour susciter des interactions avec ses interlocuteurs.
Prendre la parole avec engagement et développer sa force de conviction.
Faire passer les messages clés via l'éthique de la rectitude et de l'enthousiasme.

    • Techniques théâtrales
    • Training intensifs issus de la réalité professionnelle.
    • Capsules pédagogiques.

4- Développer votre charisme et votre leadership.

Vous allez découvrir des techniques d’influence et de nouvelles clés comportementales pour exprimer votre vraie singularité pour gagner en charisme et en leadership de manière naturelle et motivante.

Se déconditionner pour gagner en expression de soi.
Faire preuve d’originalité, bousculer les codes, innover.
Identifier
les sources de votre leadership personnel.
Déterminer l’impact de votre style de leadership sur vos interlocuteurs.
Développer vos qualités de leader.
Découvrir les bonnes pratiques des leaders.
Mettre en cohérence votre système de valeurs avec votre propre style de leadership.
Influencer sans forcer.
Développer votre qualité de présence et votre charisme.

    • Alternance d’apports théoriques et de mises en situation (métier et hors métier)
    • Entrainement au jeu de l'acteur pour non acteur.
    • Techniques d'affirmation et d'expression de soi.
    • Plan d'action personnalisé.

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